是的，理想的情況是我們會投入所有必要的時間來完善引援流程。我們需要準確地了解我們是如何構想出這名球員加入俱樂部和球隊的，以及我們想要在那里建立什么樣的關系。但有時候現實的情況是，當機會出現的時候，你必須迅速采取行動，可能沒有足夠的時間。不過，我們必須像往常一樣努力做好準備。我認為總體來說，我們做出了非常好的選擇，我們簽下的這些球員的性格和品質都是頂尖的。
在過去的幾年里，有沒有出現過這樣的情況，比如有一個非常優秀的球員被推薦給你們，但你隨后認為“也許他不是適合我們的球員”？
我認為你需要衡量一切。即使我知道他不會是一個壞人，但我會考慮他是否能勝任這個角色，以及隨之而來的后果是什么，這比其他任何事都重要。如果我們相信他能夠履行職責，讓我們變得更好，并且我們能夠處理好各種性格之間的關系，那么這就沒問題。但歸根結底，這是一個必須在各個領域都保持平衡的決定，而不僅僅是看某一個方面。
我想問一個關于阿爾伯特(助理教練斯圖伊文伯格)的問題，我們對他了解不多，但他顯然從2019年起就是你的教練組成員了，據說你是在威爾士參加教練培訓的時候和他建立聯系的，你在阿爾伯特身上看到了什么，從而將他帶到了你的教練組？
首先，他是一個頂級的人才。他是一個工作起來非常輕松、非常開放、非常有經驗的人，由于他擁有豐富的經驗和社交技巧，他非常擅長處理和許多人以及部門的關系。除此之外，他在戰術、技術和方法論層面也是頂尖的。這就是為什么他能和我們共事這么久，我很想讓他留在團隊里。
你所說的他在“戰術和方法論方面”表現出色具體是指什么？
是指他的成長背景、受教育程度以及和其他教練合作的經歷，這些都非常豐富。他帶來了其他的想法和思考方式，他對自己的需求有非常清晰的見解，并且非常擅長傳達這些想法，他是團隊里非常有價值的一員。
在你的任期內，你擁有過很多教練組成員，阿爾伯特顯然非常有經驗，他曾在曼聯和威爾士隊工作過，和你過去擁有的其他成員相比，你是否認為他的經驗為團隊增加了額外的維度？
是的，但歸根結底，這也取決于你和那個人之間感受到的化學反應。記得我們第一次聚在一起討論合作的可能性的時候，我們就有一種很好的能量和預感。
當然，你還需要經歷很多事，尤其是在困難時刻，那是你真正看清身邊人和員工的時候，而阿爾伯特在那種情況下表現得非常出色。當事情進展順利的時候，你可能看不出來太多，但是當你必須做決定或是出現問題需要有人處理的時候，他總會在那里，并且會把事辦好，這是他的一大優點。
最后一個關于你的教練組新成員的問題，你聘請了界外球教練托馬斯-格倫納馬克，你能告訴我們為什么要簽下他嗎？
不，對此我沒什么能說的。
那么這是不是你們試圖尋求改進的一個領域呢？
我們嘗試改進每一個領域，改進每一個可能讓我們變得更好的微小邊際，我們的周圍有許多專家和很多人在努力幫助我們變得盡可能優秀。
為什么你認為現在的比賽里擲入禁區的手榴彈界外球增加了這么多？我認為這比上賽季翻了一倍……
我認為我們不能只從這一個角度來看待比賽，這是其他階段發生的事產生的結果。球隊在某些特定情景下花費的時間，會對比賽的某些特定領域產生后果。但是在我看來，在那之前就已經發生了很多事。
阿森納目前正處于一波極佳的連勝勢頭當中，但最近的大多數勝利在比分上都比較驚險，考慮到這賽季你們面臨的傷病等逆境，你認為這支球隊還有多少提升空間？
我認為我們在很多地方都仍然有很多改進要做，這正是我們的野心所在。我們一直在尋找可以做得更好的地方，尤其是那些通過非常細微的調整就能給我們帶來更大邊際效益的事。這樣做雖然非常挑剔，但確實是我們的目標。
你是否希望在接下來的幾個星期里能看到幾場更大比分的勝利，無論是為了輪換陣容還是為了凈勝球考慮？
是的，那正是我們想要的。雖然我們最近也有一些大比分的勝利，但是理想情況下，是的，如果是大比分獲勝，我會睡得更好，休息得更充分。
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